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在職博士是定向考生

在職博士一般是指在職的工作人員通過教育部批準的在職博士研究生培養單位的招生計劃，在符合條件的情況下，按照學校招生要求，進行學術研究或職業技能的培養和學位授予的專業研究生教育。在職博士屬于定向考生，是在特定條件下，由企事業單位和政府部門等單位選派的優秀人才進行學位研究生培養的一種方式。

以專業的模式詳細的分析

在職博士通過職場經驗、工作實踐和學術研究的相互交融與促進，提升了在職人員的綜合素質和能力實力。在職博士作為定向考生，身處職場，更能深刻實踐專業知識，研究并解決實際問題，掌握創新能力和團隊協作能力，培養出將學術研究成果、科研創新成果和生產實際緊密結合的能力。

在職博士專業方向清晰、結構完整、科研質量高、系統性強，掌握得更多的優化管理、先進技術和自主創新的能力，具備較高的可應用于生產實踐的技術水平和職業素養，可為本單位的技術改進和科技創新貢獻更多的理論和實踐經驗。

在職博士對人才的價值

在職博士在職場上具有很高的競爭力，得到了企業、政府、科研機構和高校等各個領域的廣泛認可。留學出國與在職博士相比，前者更注重理論知識和學科研究，但后者更注重工作實踐和職業能力，因此在職博士在職業發展方面更具優勢。

毫不夸張地說，在職博士畢業的考生在各個行業都有很高的自主創業、科技研究、職業管理和政策立案等方面的競爭力，更具備危機應對和資源整合等領導能力，擁有更寬廣的職業發展空間和更高的薪資待遇。

總結

在職博士是定向考生，是在特定條件下選派優秀人才進行學位研究生培養的一種方式。在職博士通過職場經驗、工作實踐和學術研究的相互交融與促進，提升了在職人員的綜合素質和能力實力。在職博士在職業發展方面更具優勢，并擁有更寬廣的職業發展空間和更高的薪資待遇。綜上所述，在職博士是現代職業人才能力提升的重要途徑，也是當前企業、政府、科研機構及高等院校發展戰略不可或缺的人才來源。

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