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戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)專業(yè)術(shù)語,戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)專業(yè)術(shù)語怎么說

發(fā)布時(shí)間:2024-04-16 點(diǎn)擊次數(shù):282 來源:學(xué)習(xí)資料

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什么是戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)專業(yè)術(shù)語?

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戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)專業(yè)術(shù)語是指在戶外環(huán)境中進(jìn)行的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)活動(dòng)中使用的專業(yè)術(shù)語。這些術(shù)語常常用于描述和解釋戶外培訓(xùn)課程中涉及的各種概念、工具和方法。

1. 高度挑戰(zhàn)訓(xùn)練(HiCT)

高度挑戰(zhàn)訓(xùn)練是一種戶外內(nèi)訓(xùn)活動(dòng),目的在于提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的逆境應(yīng)對(duì)能力。該術(shù)語常用于描述需要參與者克服高難度任務(wù)和環(huán)境的培訓(xùn)項(xiàng)目。

2. 突破訓(xùn)練(Breakthrough Training)

突破訓(xùn)練是一種戶外內(nèi)訓(xùn)方法,旨在通過使個(gè)人、團(tuán)隊(duì)或組織面對(duì)挑戰(zhàn)和逆境,從而實(shí)現(xiàn)突破和發(fā)展。該術(shù)語常用于描述通過克服困難和挑戰(zhàn)來達(dá)到個(gè)人或團(tuán)隊(duì)突破的訓(xùn)練模式。

3. 思維導(dǎo)圖(Mind Mapping)

思維導(dǎo)圖是一種圖形化的表達(dá)思維過程的方法,通過將主題的關(guān)鍵點(diǎn)、分支和關(guān)聯(lián)關(guān)系以樹狀結(jié)構(gòu)呈現(xiàn),幫助參與者更好地理解和記憶信息。該術(shù)語常用于描述在戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中使用的一種思維工具。

4. 團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練(Team Building)

團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練是指通過一系列參與式任務(wù)和活動(dòng),旨在促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通、合作和信任,從而提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力和績(jī)效。

5. 戶外冒險(xiǎn)教育(Outdoor Adventure Education)

戶外冒險(xiǎn)教育是一種基于戶外環(huán)境和活動(dòng)的教育方法,通過使參與者面臨逆境和挑戰(zhàn),發(fā)展其解決問題、領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作等核心能力。

6. 模擬演練(Simulation Exercise)

模擬演練是一種通過模擬真實(shí)情境和角色扮演的方式進(jìn)行的訓(xùn)練活動(dòng),旨在提供參與者與實(shí)際工作環(huán)境類似的體驗(yàn),并培養(yǎng)其在壓力下做出決策和行動(dòng)的能力。

7. 情景式學(xué)習(xí)(Experiential Learning)

情景式學(xué)習(xí)是一種通過參與活動(dòng)和體驗(yàn)學(xué)習(xí)的方法,以培養(yǎng)個(gè)人的解決問題和思考能力。該術(shù)語常用于描述在戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中強(qiáng)調(diào)通過親身經(jīng)歷和體驗(yàn)來提高學(xué)習(xí)效果的教育方法。

8. 管理者密集訓(xùn)練(Managerial Intensive Training)

管理者密集訓(xùn)練是一種專門針對(duì)企業(yè)管理層的內(nèi)訓(xùn)課程,通過提供實(shí)用工具和策略,幫助管理者提升領(lǐng)導(dǎo)力和管理技能。

9. 反思和(Reflection and Debriefing)

反思和是在戶外企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中常用的活動(dòng)環(huán)節(jié),通過引導(dǎo)參與者回顧和分析活動(dòng)中的經(jīng)歷和印象,從中提煉經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并將其應(yīng)用于實(shí)際工作場(chǎng)景。

10. 挑戰(zhàn)定向(Challenge Orienteering)

挑戰(zhàn)定向是一種結(jié)合導(dǎo)航和任務(wù)完成的戶外內(nèi)訓(xùn)活動(dòng),參與者需要通過地圖和指南針來導(dǎo)航,并在特定的位置完成任務(wù)和挑戰(zhàn)。

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