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首頁 > 企業(yè)內(nèi)訓 > 成功推進5S企業(yè)內(nèi)訓方案二--生產(chǎn)管理
授課專家:
[洪劍坪]
授課天數(shù):
1?天
收費標準:
價格面議
開辦周期:
按需開辦,有需要的企業(yè)請致電本站客服
受訓對象:
企業(yè)管理者、生產(chǎn)現(xiàn)場主管、5S推行骨干人力資源、培訓、行政主管、5S推行骨干及相關人員
課程目標:
為什么5S推進常流于形式
作坊式生產(chǎn)與現(xiàn)代化生產(chǎn)的差距到底在哪里
通過了ISO認證,還需要5S嗎
為什么日本的制造型企業(yè)5S管理改善總是持續(xù)不斷
學習源于日本的原版5S管理課程
汲取著名5S管理專家的管理精要
跟進國際一流企業(yè)先進的5S管理經(jīng)驗
借鑒豐富的跨國公司5S管理成功案例
課程濃縮5S管理實踐精華
實戰(zhàn)、實用、實效
課程大綱:
第一章 5S緒論
1、何謂5S
2、5S的基本概念
3、實施5S的目的
4、5S的目標
5、實施5S的利益
6、5S的重要性
第二章 5S與管理活動
1、意識的改革
2、推行組織的建立
3、職責
4、活動步驟的展開
第三章 5S推行規(guī)劃
1、5S與經(jīng)營管理關系
2、5S與管理合理化關系
3、5S與企業(yè)改善的關系
4、5S與質量管理
第四章 5S活動技巧與工作要領
1、5S的工作要領
2、日常著眼點實行法
第1節(jié) 整理(SEIRI)——定義、目的、工作要領、效果、要訣與實施方法;
第2節(jié) 整頓(SEITON)——定義、目的、工作要領、效果、要訣與實施方法;
第3節(jié) 清掃(SEISO)——定義、目的、工作要領、效果、要訣與實施方法;
第4節(jié) 清潔(SEIKETSU)——定義、目的、工作要領、效果、要訣與實施方法;
第5節(jié) 教養(yǎng)(SHITSUKE)——定義、目的、工作要領、效果、要訣與實施方法。
老師介紹:洪劍坪
教育背景:
講課培訓注重實用、實際、實效,風趣幽默,實戰(zhàn)性強,深受企業(yè)的好評。常能引用工作中的案例作分享,給大家一種對身邊事例分析的方法和思路,令人耳目一新。
培訓中聽得懂、培訓后記得住,這樣才能學得會 ---- 擅長把枯燥復雜演繹得生動簡單
主講課程:
主講課程:
《贏在中層特訓營》系列課程
《現(xiàn)場管理精英特訓營》系列課程
《員工職業(yè)化---五“心”級員工》
《企業(yè)精細化管理》
《有效溝通技巧》
《團隊執(zhí)行力》
《企業(yè)規(guī)范化管理》
《非HR經(jīng)理的人力資源管理》
《杰出班組長技能提升》
《現(xiàn)場6S管理》
授課經(jīng)歷及客戶評價:
曾服務過客戶:
培訓過萬信達集團、易達集團、多麗斯集團、越宮鋼結構、圣彼電氣、通用塑機、菱茂光電、盟恒工貿(mào)、浙東針織、
浙江三禾電子、浙江奧力機械、浙江大鵬茶業(yè)、浙江中億管業(yè)、寧波盈凱電子、龍雄電器、圣龍集團、寧波紐特汽配等……500多家
客戶評價:
洪老師講課實在、風趣,給我們上了與眾不同的一課!
-----易達集團董事長 易國慶
洪老師講課令人耳目一新,效果的確很不錯!
-----寧波盈凱電子總經(jīng)理 湯劍剛
洪老師講的太棒了,講出了許多我平常無法表達的話啊!
-----昇銳電子人力資源經(jīng)理 余海濤
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